首页/ 策划专题/正文

天津根治拖欠农民工工资问题

  天津市近年来着力建立健全根治拖欠农民工工资长效工作机制,全面压实属地责任和部门监管责任,有效预防和解决拖欠农民工工资问题,持续保障改善民生,天津市一直关注民生问题和农民工薪资拖欠问题,因为劳动报酬事关广大农民工切身利益,事关社会公平正义和社会和谐稳定。

农民工工资

  农民工工资专用账户资金和工资保证金能够有效预防和解决欠薪问题,为保障两类账户运行,市人社局、市高级人民法院、天津银保监局联合出台文件,明确银行在业务系统内对两类账户进行特殊标识等9项具体措施,确保两类账户平稳运行,保障施工单位合法权益。

  2022年,天津市人社局等六部门联合出台了《天津市工程建设领域农民工工资保证金实施办法》,规定工资保证金按工程项目施工合同造价的2%比例存储,对有多个在建工程项目的,存储比例降为1%。为减轻企业负担,单个工程项目存储上限200万元,同时建立工资保证金清查机制,对符合条件的,属地人社部门主动返还,大幅减少企业资金占用。

  民生无小事,枝叶总关情。2022年,天津市将保障农民工工资支付工作列入市委常委会工作要点、市政府重点任务,持续加大宣传力度,完善天津市农民工工资支付监控预警平台应用,有针对性地抓好欠薪隐患排查,以实际行动更好地服务企业、服务农民工。